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振安区纪委以“四防”确保执纪审查安全

发布时间:2017/6/19 9:59:00 来源:振安区纪委 浏览:()

  今年以来,丹东市振安区纪委认真贯彻中央、省、市纪委关于依纪依规安全执纪审查的要求,聚焦中心任务,着力在“人防、技防、制防、物防”上下功夫,以“四防”夯实执纪审查安全工作人才、技能、制度、硬件基础,构建起严密的执纪审查安全网络,推进全区执纪审查工作安全开展。

 

  强化“人防”建设,提升执纪审查综合能力  

  着眼于发挥“人防”的核心作用,不断提升执纪审查安全主体的专业化水平。一是加强“两大库”建设。振安区纪委挑选在案情分析、谈话突破、外调取证、制作笔录等方面业务能力强的镇(街)纪检监察干部,聘用检察院、国税、地税、审计等部门业务骨干,组建了由14人组成的执纪审查人才库,实现办案人员的“统一调动、区域联动、部门协作”;建立由56人组成的陪护人员库,实现执纪审查期间陪护人员“统一调度”。二是成立三个工作小组。分别成立执纪审查组,案件监督组,后续保障组。其中执纪审查组,负责执纪审查调查取证、党纪政纪处理工作;案件监督组,负责执纪审查全程线索管理、人员组织、安全监督工作;后续保障组,负责执纪审查工作全程后勤保障、宣传、警示、审理、问责等工作,有力保证了执纪审查谈话工作安全顺利开展。

 

  强化“技防”建设,提高执纪审查整体效能  

  着眼于发挥“技防”的支撑作用,不断提升安全执纪审查的技能水平。一是开展执纪审查安全应急模拟演练。针对执纪审查工作中可能遇到的各种突发情况,精心编“剧本”,领导当“导演”,干部当“演员”。演练主要围绕执纪审查谈话工作流程、医疗救援响应机制、审查对象突发情况等环节开展。演练后召开研讨会,参会人员通过模拟演练录音录像,提出意见和建议,让执纪审查人员对各种突发状况做到“心中有数”,临危不乱,切实把执纪审查安全工作落到实处。二是加强执纪审查人员、陪护人员的技能培训。采取集中整训、定期集训和案前加训等方式抓业务训练和专业学习,采用一案一总结、典型案例剖析等方式开展办案经验交流,提升办案人员的初查初核、谈话攻心、安全保障等能力,切实提高陪护人员的规范意识。强化“技防”建设后,区纪委执纪审查模式向“短、平、快”转变,呈现出案件数量增加、周期缩短、安全隐患全面排除的良好势头。

 

  强化“制防”建设,完善安全执纪审查制度体系  

  着眼于发挥“制防”的约束作用,建立起一整套切实有效的安全办案工作制度。一是建立科学合理的安全防范机制。组织全区纪检监察机关开展审查安全自查自纠工作,全面梳理执纪审查过程存在的各种风险点,围绕办案场所检查、谈话对象进点到场检查、谈话和陪护、移交等风险环节,排查出11类潜在风险。针对风险隐患提出相应的处置标准和办法,制发《执纪审查案件谈话安全工作预案》《振安区纪委办案突发安全事件处置预案》《被约谈人员所在场所突发安全问题的处置预案》等8项预案,制定《振安区纪律审查安全工作流程》《看护工作流程》等7项工作制度。二是将执纪审查安全工作纳入目标考评。在年初制定的镇(街)目标考评中,对出现办案安全问题的单位全年考核不达标,并对相关责任人实施责任追究。

 

  强化“物防”建设,增强执纪审查场所安全性能  

  着眼于发挥“物防”的基础作用,不断推进执纪审查场所规范化建设。一是加快执纪审查场所新建工作。根据执纪审查任务要求和安全工作等现实需求,区纪委按照高标准、高效率的要求,新建成3个执纪审查谈话场所,对场所进行软包装、设置高清晰度录音录像装置、多画面监控视频装置等,便于对办案人员、陪护人员履职进行监督,有效防范安全事故,保障安全执纪审查。同时,全区9个镇(街)也正在开展执纪审查谈话场所建设工作。二是加强执纪审查场所规范管理。出台了《振安区纪检监察机关纪律审查场所使用的规定》,落实专人负责,不定期对管理状况进行检查,确保执纪审查场所设施、设备正常运行,充分保障安全执纪审查。